ผู้จัดการ vs พนักงาน

• | พิมพ์ |
•  อีเมล

รายละเอียด

ฮิต: 6808

ผู้จัดการเป็นตำแหน่งในนามบัตร

นอกจากนามบัตรแล้ว ผู้จัดการควรต้องมีความแตกต่างจากพนักงานอย่างไร

อะไรคือคุณลักษณะของผู้จัดการที่ควรจะมี

ลองมาดูกัน  เพื่อที่ท่านจะได้รู้ว่า ทุกวันนี้ท่านเป็นผู้จัดการหรือเป็นพนักงาน

ผู้จัดการ บริหารเวลาทำงานด้วยความรับผิดชอบของตัวเอง 

พนักงานทั่วๆไป บริหารเวลาตามกฏข้อบังคับ

ผู้จัดการ ไม่ต้องรอรับคำสั่ง แต่จะคอยคิดหางานที่จะทำหรือคิดพัฒนางานที่ทำอยู่แล้วให้ดีขึ้นกว่าเดิม

พนักงานทั่วๆไป ทำงานตามที่ได้รับคำสั่ง ทำเสร็จแล้วก็แล้วกัน

ผู้จัดการ กล้าพูดกล้าคิด กล้าเสนอความคิดเห็น

พนักงานทั่วๆไปอาจคิดแต่ไม่กล้าพูด

ผู้จัดการ ไม่ตั้งวงนินทา หรือ จับผิดใหญ่ เพราะเขาสนใจแต่งานที่เขารับผิดชอบและใช้เวลามุ่งมั่นกับงานชิ้นนั้นให้ออก มาดีที่สุด ดังนั้นจึงไม่มีเวลาพอจะมาจับผิดใครหรือนั่งคุยเรื่องคนอื่น

พนักงานทั่วๆไปจะมักชอบฟังและพูดในเรื่องความเสียหายของคนอื่นตามธรรมชาติของมนุษย์

ผู้จัดการ มีหน้าที่ในตัดสินใจ การตัดสินใจเป็นเรื่องยากและก่อให้เกิดความเสี่ยงต่อผู้ที่ทำการตัดสินใจ เพราะว่าผลของการตัดสินใจนั้นอาจออกมาดี หรือไม่ดี ไม่มีใครรู้ การตัดสินใจนั้นอาจมีผู้คัดค้าน ต้านทาน ทำให้หลายๆคนไม่กล้าที่จะตัดสินใจ

พนักงานทั่วๆไป ชอบหลีกชอบหนี รอแต่จะคอยวิจารณ์ นินทา ว่าร้าย

ถึงตรงนี้ ท่านคิดว่าท่านเหมาะสมจะเป็นผู้จัดการหรือไม่!  

อย่าโกหกตัวเองนะ !